lunes, 28 de diciembre de 2015

Bloque 1: Mejorando como personas (3ª sesión).

3ª SESIÓN: Trabajando la asertividad



Temporalización: 50 minutos aproximadamente

Objetivos de la sesión:
·         Conocer los estilos de conducta con los que se pueden responder ante situaciones interpersonales.
·         Conocer las ventajas y los inconvenientes de cada uno de los estilos de conducta (si los hay)
·         Aprender la importancia del uso de la asertividad en las relaciones con los demás.

Desarrollo de la sesión:
            En primer lugar se les explica las características de los tres estilos de conducta, proporcionándoles la siguiente información:

Ratón: Estilo Pasivo. No sabe defender sus derechos y decisiones, ni actuar ni comunicarse de manera eficaz. Se acobarda, actúa según lo que los demás quieren y eso le produce malestar
León: Estilo agresivo: No defiende sus derechos y decisiones adecuadamente. No respeta los de los demás. Se expresa avasallando a los demás o manipulándolos. Reacciona con insultos o ridiculizando.
Persona: Estilo asertivo. Sabe defender de forma eficaz y adecuada sus derechos y decisiones, sin agresividad ni cobardía. Actúa desde criterios personales, expresa sus pensamientos, sus convicciones y sentimientos, respetando los de los demás.

            Una vez explicado esto se les propondrá a los alumnos la siguiente actividad que se compone de las dos partes expuestas a continuación:

1.    Relaciona las siguientes frases con el estilo de conducta de los anteriormente explicados con la que crees que se corresponda



PASIVO
AGRESIVO
ASERTIVO
No tiene en cuenta a los otros



Se deja manipular



No sabe pedir ayuda



Defiende sus derechos con valentía y seguridad



Impone sus opiniones sin escuchar las de los demás



Su voz es firme y clara y su mirada directa



Se siente inferior a los demás



Escucha y participa sin miedos



Critica siempre, insulta y humilla



Saber decir NO a algo que no quiere hacer, sin sentirse culpable



No defiende sus derechos



Habla gritando con mirada desafiante



Su mirada es cabizbaja y huidiza



Los otros se aprovechan de él



Saber ser crítico, sin humillar



Se mete en líos



No se siente aceptado por los demás





            Se les dará un tiempo aproximado de unos quince minutos para que contesten el cuestionario. Una vez que hayan terminado todos, se resolverá y comentará en voz alta. Con esta actividad se podrá comprobar si han quedado claros los tres estilos de conducta.


2.    La segunda parte de la actividad consistirá en una dramatización que de forma voluntaria realizarán tres alumnos de la clase. Cada uno de estos alumnos deberá representar delante de la clase un estilo de conducta para que los demás averigüen cual es. Con esta actividad lo que se pretende es que los alumnos sepan identificar los estilos de conducta y sus ventajas e inconvenientes. 


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